Recruitment Business Partner Legal

In deze rol combineer je recruitment, relatieopbouw en arbeidsmarktkennis. Je bouwt actief aan een sterk netwerk van legal professionals, leert hen écht kennen en weet wat hen beweegt in hun carrière.

Je:

• zoekt en benadert actief juristen en Legal Counsels die passen bij EIFFEL en onze opdrachtgevers;
  
• voert inhoudelijke gesprekken en achterhaalt ambities, expertise en drijfveren;
  
• bouwt duurzame relaties op met professionals, ook wanneer een overstap niet direct aan de orde is;
  
• begeleidt kandidaten gedurende het volledige recruitment- en selectieproces;
  
• adviseert het team vanuit jouw kennis van kandidaten en de arbeidsmarkt;
  
• denkt actief mee over hoe we het netwerk, de zichtbaarheid en de Business Unit verder laten groeien.
  

En jouw betrokkenheid stopt niet zodra iemand zijn of haar handtekening heeft gezet. Je ziet professionals starten op uitdagende opdrachten, blijft met hen in contact en volgt van dichtbij hoe zij zich verder ontwikkelen binnen hun vakgebied en bij EIFFEL.

Je bent een oprecht geïnteresseerde gesprekspartner die gemakkelijk verbinding maakt. Je bent nieuwsgierig naar zowel de persoon als de inhoud achter een profiel. Je gaat voor resultaat, maar nooit ten koste van de relatie.

Je voelt feilloos aan wat een professional nodig heeft om een overstap te maken en weet vertrouwen op te bouwen. Binnen het team neem je vanzelfsprekend jouw plek in als volwaardig gesprekspartner en adviseur.

Daarnaast:

• een afgeronde juridische opleiding en/of een aantoonbare juridische achtergrond hebt, waardoor je snel de inhoudelijke aansluiting vindt met juristen en Legal Counsels;
  
• ervaring hebt binnen recruitment, talent acquisition of arbeidsbemiddeling;
  
• energie krijgt van het actief opbouwen en onderhouden van een kwalitatief netwerk;
  
• resultaatgericht, zelfstandig en ondernemend bent ingesteld;
  
• mensen op een persoonlijke én overtuigende manier aan EIFFEL weet te verbinden.
  

Relatiegericht | Nieuwsgierig | Overtuigingskracht | Resultaatgericht | Adviserend | Ondernemend | Netwerken | Luisteren | Arbeidsmarktkennis

Je komt terecht in een hecht team van 85 interim Legal Counsels en 6 directe collega’s. We werken hard, helpen elkaar, lachen veel en vieren samen onze successen.


Je krijgt alle ruimte om jouw netwerk binnen Legal verder uit te bouwen en bij te dragen aan de groei van onze Business Unit. En jouw rol stopt niet bij de handtekening: je bouwt duurzame relaties met legal professionals en volgt van dichtbij hoe zij zich ontwikkelen op uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties.

• Een brutosalaris tussen €3.500 en €5.000 (afhankelijk van ervaring en kennis).
  
• Flexibel mobiliteitsbeleid: leaseauto, OV-kaart of mobiliteitsbudget tot €400 bruto per maand.
  
• Mogelijkheid om fiscaal vriendelijk een fiets te leasen via Lease a Bike.
  
• 25 vakantiedagen (met de mogelijkheid om 5 extra bij te kopen).
  
• 8% vakantiegeld.
  
• Premievrij pensioen.
  
• Thuiswerkvergoeding + werkplekvergoedingsbudget.
  
• Zakelijke telefoon en laptop (ook voor privégebruik).
  
• Een groot aanbod aan trainingen en opleidingen via onze academie.
  

Groot in interim-capaciteit, steengoed in consultancy. We versterken organisaties waar het nodig is: van bank tot provincie, en zeker ook binnen de energietransitie. Door slimmer te werken. Door ideeën van papier naar praktijk te brengen. En door de juiste mensen op de juiste plek te zetten.


EIFFEL is onderdeel van Team EIFFEL, een community van 3.000 experts in interim, consultancy en projectmanagement. Met opdrachten bij 600 opdrachtgevers en meer trainingen dan je je kunt voorstellen, helpen onze Performance Managers jou een carrière pad uit te stippelen dat past bij jouw ambitie en levensfase. #LI-EV2